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歌里唱得好：“被偏愛的都有恃無恐”。

一份工作到了談薪水的階段，大概率雙方對對方都比較滿意。

我們作為求職者，也在面試過程中表達了公司很多方面比較符合自己理想和預期。

但為了爭取更高的薪酬，也要讓公司知道，自己還有很多其它選擇，并沒有很迫切地想要入職這家公司。

在談薪時，如果已經有其它offer，不妨簡單地提一句：

手上已經有offer給到了你期望中的薪資，只不過在其它方面，你更傾向于選擇正在談薪的這家公司，如果薪資能夠達到期望，那你就不會猶豫地接下這個offer。

如果手上暫時還沒有拿到offer，但有正在面試中或者投遞了簡歷的比較心儀的公司，其在招聘信息中體現(xiàn)的薪資范圍，也可以作為參考。

公司簡介：邦芒服務外包有限公司專注一站式人力資源解決方案，主營業(yè)務包括：人事外包、業(yè)務流程外包、招聘服務外包、技術服務外包、企業(yè)員工福利、園區(qū)運營等。從2015年開始，邦芒集團布局全球，陸續(xù)在中國香港和美國等地設立公司，用更全球化的視野提供高品質、定制化、系統(tǒng)化的人力資源服務，也為越來越多的跨國企業(yè)提供落地化的服務。匠心15年，邦芒堅持以技術為驅動，積極探索新模式、新業(yè)態(tài)，為推進穩(wěn)就業(yè)、保民生不斷努力。“大智興邦，大品傳芒”，未來，我們將繼續(xù)與合作伙伴共建人力資源生態(tài)系統(tǒng)，面向社會提供更優(yōu)、更專業(yè)的人力資源生態(tài)解決方案！
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